Creemos que el cuidado del territorio comienza con el cuidado de las personas. Más de 150 colaboradores, muchos de ellos provenientes de la región de Magallanes y de distintas zonas de la Patagonia, dan vida diariamente a la experiencia del Camp y transmiten a nuestros huéspedes el conocimiento y el respeto por este territorio único.
Por ello buscamos construir una cultura organizacional basada en confianza, colaboración, respeto y sentido de propósito, donde cada persona entienda que su trabajo contribuye a algo más grande que una operación turística.
Promovemos activamente el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y el crecimiento interno, generando oportunidades de formación y desarrollo dentro del equipo.
Creemos que el turismo solo puede prosperar cuando se desarrolla en armonía con las comunidades locales, la cultura del lugar y las personas que lo habitan.
Por ello buscamos mantener una relación activa con la comunidad de Puerto Natales y la región de Magallanes, colaborando con instituciones educativas, organizaciones, artesanos y artistas locales, proyectos científicos y distintas iniciativas sociales, deportivas y culturales vinculadas al territorio.
Como parte de este camino hemos obtenido la certificación Great Place to Work, convirtiéndonos en la primera empresa en Magallanes y el primer hotel independiente en Chile en alcanzar este reconocimiento.
Más que un logro, lo entendemos como un paso dentro de un proceso continuo de construcción de una cultura donde las personas —nuestro equipo, nuestras comunidades y quienes visitan la Patagonia— están verdaderamente en el centro.